Spring architecten zoekt nieuwe partners

21-12-2015

We willen graag in gesprek komen met ondernemende architecten, die toe zijn aan een stap in hun carrière. De voorkeur gaat uit naar enkele kandidaten, die complementair zijn aan elkaar of een klein bureau. We zoeken ondernemers, die met een flinke dosis creativiteit, marktbewustheid en flexibiliteit een krachtige impuls geven aan de veranderende toekomst voor architectenbureaus. Affiniteit met maatschappelijk vastgoed is daarbij gezien onze goede orderportefeuille een pré.

De gezochte partners beschikken over de volgende competenties:

-          beschikken over uitstekende communicatieve vaardigheden;

-          werven, kunnen lobbyen, zijn proactief en doorzien organisatie-politieke verhoudingen;

-          motiveren en inspireren externe en interne ontwerpteams;

-          werken zelfstandig, maar geven juist ook in teamverband richting aan;

-          dragen een eigen visie uit op ontwerpopgaves en nemen initiatieven ten aanzien van nieuwe ontwikkelingen;

-          hebben aantoonbare ervaring met gerealiseerd werk in onderwijs, zorg en/of woningbouw;

-          koppelen strategische visie aan ambitie en stemmen middelen en werkwijze op elkaar af om een cultuur te ontwikkelen waarin optimaal gefunctioneerd wordt.

Leeftijdsindicatie: ca. 35 jaar

Opleiding: HBO en/of universitair

Referenties zijn welkom

 

Spring architecten biedt:

Een inspirerende uitdaging binnen een dynamisch team van 15 enthousiaste medewerkers met een hoge mate van deskundigheid. Er wordt met passie aan projecten op het gebied van maatschappelijk vastgoed gewerkt, projecten die een hoog ambitieniveau nastreven in zowel architectonisch als procesmatig opzicht. Ons bureau is een gezond bedrijf, dat zich kenmerkt zich door professionaliteit, transparantie en collegialiteit. We geven ruimte voor een eigen inbreng en een frisse blik op het vak. Voor meer informatie of een reactie kun je bellen met Erik Kooij, bureaumanager, of een email sturen naar e.kooij@spring-architecten.nl   

Reageer